fnj Historia

La fundación nuestros jóvenes (fnj) trabaja hace 41 años con grupos vulnerables para construir una sociedad más incluyente.

Los grupos vulnerables que se han beneficiado del trabajo de la fundación nuestros jóvenes (fnj) son:

  1. Adolescentes y adultos toxico- dependientes,
  2. niñas y adolescentes víctimas de trata y explotación sexual,
  3. niñas, adolescentes y mujeres víctimas de violencia basada en género,
  4. personas y familias en movilidad forzada, refugiados y desplazados
  5. población LGTBI+
  6. pacientes de VIH y SIDA
  7. damnificados del terremoto de 2016
  8. niños de 0 a 5 años

La fnj dignifica a sus beneficiarios para contribuir con la construcción de una cultura de paz.

Quienes somos

La fundación nuestros jóvenes (fnj) es una institución privada sin fines de lucro (organización no gubernamental).

La fundación nuestros jóvenes (fnj) contribuye al bienestar integral de la sociedad y a la dignificación de las personas vulnerables. En su trabajo aplica los enfoques de derechos humanos, género, generacional, multiétnico y multicultural.

En sus proyectos la fnj trabaja para:

 

  1. crear condiciones de convivencia pacífica
  2. fomentar la diversidad cultural,
  3. fomentar el diálogo, la participación y la solidaridad
  4. contrarrestar y prevenir la discriminación, la xenofobia y otras formas de rechazo y violencia;
  5. incrementar la autoestima y la revalorización de poblaciones vulnerables

Gobernanza (directorio y membresía)

La máxima autoridad de la Fundación Nuestros Jóvenes (fnj) es su asamblea general que elige al directorio y al presidente, quien ejerce la representación legal.

El directorio de la Fundación Nuestros Jóvenes (FNJ) es un ejemplo de labor social, solidario y voluntario; al momento cuenta con 18 miembros que anualmente colaboran económicamente con una membresía.

Su directorio está formado por cinco cargos, ninguno de ellos remunerado: (i) presidencia, (ii) vicepresidencia, (iii) secretaría, (iv) sindicatura y (v) tesorería.

 

Todos los miembros del Directorio aplican en su gestión los principios de:

  1. ética y transparencia,
  2. solidaridad,
  3. tolerancia,
  4. responsabilidadsocial,
  5. compromiso con lasociedad,
  6. integridad,
  7. humanismo, y,
  8. mística de servicio